3月11日上午，芦淞区城管大队领导班子、片区中队长一行到中心了解、掌握全区35个探头点的具体位置，着重调取、查看问题多发区域探头，对存在的问题进行详细的记录，定人定时分配好每一个探头点的巡查城管队员，并严查区域探头内队员的作为情况及上岗情况。中心探头坐席员查看探头内存在的问题，通知城管大队办公室，要求对反馈的问题进行及时处置，中心坐岗的城管大队领导、片区中队长进行实时监督展开工作考评，一是考核队员在探头区域内的巡查力度与出勤情况，二是考核队员在处理各类市容问题上的能动性。同时，也能与中心的现有的设备作为相互监管的基准，加大与中心坐席员、采集员的协作力度，按照市、区两级领导的要求做好数字城管网格化的工作，建立起了与各部门之间友好沟通、协调的工作平台，从而使工作效率不断提高。